Diakonie-Mitarbeiter in Hildesheim für Sanierungsvertrag

Nachricht 30. Januar 2004

Hildesheim (epd). Rund 90 Prozent der etwa 1.750 Beschäftigten in den Diakonischen Werken Himmelsthür in Hildesheim haben einem "Sanierungsvertrag" zugestimmt. Er soll eine akute finanzielle Notlage abwenden, sagte Vorstandsvorsitzender Wolfgang Reese dem epd. Nach der Vereinbarung verzichten die Mitarbeiter in Niedersachsens größter Einrichtung für geistig behinderte Menschen 2004 und 2005 auf die Auszahlung des Weihnachtsgeldes.

Das eingesparte Geld in Höhe von jährlich 2,34 Millionen Euro soll in eine Rückstellung überführt werden. Hintergrund ist ein Rechtsstreit der Einrichtung mit dem Land Niedersachsen um die Höhe von Pflegesätzen. Das Verwaltungsgericht Hannover muss entscheiden, ob Himmelsthür den höheren Pflegesatz von etwa 114 Euro pro Tag und Bewohner statt zuvor etwa 110 Euro zu Recht erhält. Sollte das Land Recht bekommen, müssen die Diakonischen Werke einen Millionenbetrag zurückzahlen.

"Eine Zustimmung von 90 Prozent war unsere Wunschmarke", sagte Reese. Nach seinen Angaben hat eine Reihe von Mitarbeitern noch Fragen und Vorbehalte zum Sanierungsvertrag geltend gemacht, die zunächst geklärt werden sollen. Dann werden laut Reese die Arbeitsverträge geändert. Der Sanierungsvertrag war zwischen dem Vorstand und der Mitarbeitervertretung geschlossen worden. Im Gegenzug erhalten die Mitarbeiter eine Arbeitsplatzgarantie.

Gleichzeitig soll die Arbeit der Einrichtung weiter rationalisiert werden. Die Diakonischen Werke haben laut Reese ihr Personal seit Anfang 2003 von etwa 2.000 auf 1.750 Voll- und Teilzeitstellen verringert. Zu der finanziellen Notlage sei es gekommen, weil die Personalkosten schneller gestiegen seien als die Pflegesätze. Himmelsthür beschäftigt etwa 650 Mitarbeiter in Hildesheim und mehr als 1.000 an 20 Standorten in Niedersachsen, unter ihnen Wildeshausen, Gifhorn, Bad Pyrmont und Nienburg. (epd Niedersachsen-Bremen/b0284/29.01.04)
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